[ad_1]
El sector de la belleza está en auge y necesita talento, muestra de ello es la cita que tendrá lugar mañana en el Hotel Paxton de Barcelona. Des de la Beauty Business School i en col·laboració amb el Beauty Cluster, associació formada a prop de 240 empreses de tota la cadena de valor de la cosmètica, perfumeria i cura personal, s’organitza el primer Fòrum de bellesa de recursos humans amb la doble intenció d’acostar-se als professionals de recursos humans de la indústria ja la vegada atraer talent que volia formar part de la mateixa.
La jornada, pionera en el sector, contarà amb el suport de les entitats com l’Agència per a la Competitivitat de l’Empresa (Acció) i centres formatius com la Barcelona Business Management (BSM-UPF) El Fòrum es convertirà en un entorn únic per formar a interessats compartir experiències, preocupacions i tendències relacionades amb els recursos humans. A més, serà un punt de generació d’ocupació gràcies a les més de 20 vacants ofertes per les empreses participants als candidats inscrits.
Jornada de portes obertes per al talent
Més d’una decena d’empreses que compta amb processos de selecció oberts en aquest moment podrà dirigir als candidats i entrevistar-se en aquesta jornada. Totes elles estan vinculades al sector de la cosmètica, perfumeria i cura personal i son socis del Beauty Cluster. “Tenem un clar propòsit per atraer talent al sector i generar empleabilitat, i aquest és el motiu d’aquest Forum de Empleo, que convocarà a tot tipus de perfils per a que puguin presentar la seva auto-candidatura o cerrar una entrevista amb les empreses que es presentaran. «, confirma Melissa Torres, directora general de Beauty Business School.
A falta d’un dia per a l’esdeveniment ja són a prop d’un centenar els inscrits a la recerca d’ocupació o pràctiques en empreses com Equivalenza, Rituals, Bicosome, VVA Consultants, Proarcai, Amita Health Care Iberia, Martiderm, Bella Aurora Labs, LLuch Essence, Ainea Perfums, Mesoestetic Pharma Group o Quadpack. «Com fabricant d’envasos de bellesa, trobar el talent adequat pot ser un desafiament, perquè és fantàstic tenir un foro dedicat al nostre sector. El HR Beauty Forum ofereix una gran oportunitat per inspirar-se i intercambiar idees amb col·legis de la indústria», afirma Marta Rodríguez, Talent Management de Quadpack.
El principal objectiu d’aquest Foro d’Empleo, que tindrà lloc de 4 a 7 de la tarda, és propiciar el contacte per atraer el talent que necessita el sector. “És l’ocasió ideal de crear vincles amb les persones interessades en Rituals i fortalecers. Creem que és una gran iniciativa, i que va a tenir una gran repercussió en el sector i volem connectar de forma presencial amb els seus assistents”, afirma. Montse Sánchez, Talent Adquisition de Rituals.
Jornada de reflexió en l’àmbit laboral
El HR Beauty Forum tindrà dues parts ben marcades. Por la mañana, de 9:00h a 14:00h tindrà lloc el Fòrum Professional, bloc més enfocat als professionals de RRHH, formació i desenvolupament o selecció de talent. S’oferiran ponències en les que es compartiran amb els assistents preguntes de lideratge, tecnologia o també parlarà de condicions laborals en els equips de treball, així com de la salut mental dels professionals. També habrá lloc per a les noves tendències en el sector en l’àmbit de la comunicació interna, un paradigma que compta amb un paper rellevant al Foro debido al període que estem vivint.
Treballar a distància és una realitat avui dia i és per ell per la comunicació interna que torna compleja ja que no estem acostumbrats a treballar 100% en línia i no se poden aplicar les mateixes regles que existían treballant en presència. “Les estructures estan planejant cap a models més flexibles i àgils, els equips estan guanyant en autonomia i autogestió i el lideratge està fent cap a nous models de gestió 3.0, en el que la “gestió per confiança” està guanyant cada vegada més terreny” afirma. Meritxell Jordana, directora de Both People & Comms i component del programa.
Abans de tots aquests retos, aquest Fòrum pretén preparar els professionals dels RRHH als desafiaments del futur del sector. “En moments de tant dinamisme i canvis profundos i constants, és imprescindible que ens preparem als nostres equips a través de la formació (core de la Beauty Business School), així com aportem solucions per a les organitzacions que aspiren a ser «best place to treball» para nuestros profesionales», declara Melissa Torres.
Sobre la Escola de negocis de bellesa
La Beauty Business School és la primera escola de negocis per a professionals de la indústria de la bellesa (cosmètica, perfumeria i cura personal). Fundada en 2018 amb el propòsit d’oferir la formació específica que els professionals de la indústria necessiten en cada moment de la seva carrera professional, ja sea per reciclar-se, actualitzar-se o bé per créixer professionalment.
Ofereix programes formatius, oberts a tot el sector de la bellesa i les indústries afins, en totes les àrees tant tècniques com de negoci. La seva visió s’expandirà fins a convertir-se en un referent internacional en formació específica en el sector de la perfumeria i la cosmètica, diferenciant-se per utilitzar un model de creació de continguts únics i basat en les necessitats del sector.
Si voleu més informació sobre Beauty Business School, visiteu www.beautyclusterbarcelona.com/es o el seu perfil d’Instagram (@beauty_business_school)
Sobre el Clúster Bellesa
Beauty Cluster és una associació privada que promou la col·laboració amb el propòsit de potenciar el desenvolupament sostenible i la competitivitat de la cadena de valor del sector de la cosmètica, perfumeria i cura personal. Integrat per més de 200 empreses, és el clúster líder del sector de la bellesa a Espanya i el segon major d’Europa. Impulsa la innovació, la internacionalització, la formació i la transformació digital.
És l’únic clúster mundial de bellesa acreditat Gold Label. Fundador de la primera entitat formativa de negocis especialitzats en bellesa, la Beauty Business School. Creador del primer Marketplace B2B de la indústria de la cosmètica i perfumería (Beauty Connecting Business).
[ad_2]
